Développer les pratiques de communication dans une institution de formation
La communication est au cœur du travail des managers, omniprésente dans les activités de gestion. Les pratiques de communication se déploient à un niveau interpersonnel, collectif et organisationnel. Ces trois espaces seront abordés de manière distincte et progressive dans ce module.
Chaque unité de formation propose de dresser un état des lieux des pratiques actuelles et effectives rencontrées par les participantes et participants, en cherchant à les mettre à distance pour les améliorer.
Dates :
24.09.2025 – 01.10.2025 – 05.11.2025 – 12.11.2025 – 19.11.2025 – 26.11.2025
Objectifs
- Évaluer ses pratiques de communication interpersonnelle
- Renforcer la communication au sein d’une équipe
- Renforcer ses habiletés à négocier
- Optimiser ses outils de communication
- Améliorer le processus de communication selon les situations
Intervenantes et intervenants
- Kim Lê Van, Chargée de recherche, CHUV
- Caroline Pulfrey, Collaboratrice scientifique, EPFL
Prix
CHF 1’400.-
Modalités de validation
Les participantes et participants qui ne sont pas en possession du CAS FORDIF, mais qui ont suivi régulièrement la formation, reçoivent une attestation de participation.
Les participantes et participants qui sont en possession du CAS FORDIF, qui ont suivi régulièrement la formation et rendu un travail de validation de module ayant obtenu une note suffisante, reçoivent une attestation de réussite (3 ECTS) en vue du DAS FORDIF (15 ECTS).